标杆企业的任职资格管理经验启示---能力管理的价值模型解读

标杆企业的任职资格管理体系模型分享

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基于企业战略目标的组织能力分析模型

1）人才盘点的各项工具表应用互动 2）标杆企业人才盘点报告分享

1）某标杆人才梯队模型分享 2）基于战略的人才梯队模式构建互动

梯队人才培育培训师导师体系模型

1.2梯队人才甄选的原则与标准---梯队人才的甄选标准模型图

1）甄选工具应用技巧练习；

经典两张图的启示