企业改革与管理创新培训班(专题班)——企业合规经营与责任追究专业人才培训
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企业改革与管理创新培训班(专题班)——企业合规经营与责任追究专业人才培训 已过期
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会议通知
关于举办“企业改革与管理创新培训班(专题班)-企业合规经营与责任追究专业人才培训班”的通知各有关单位:自2020年3月,最高人民检察院在上海浦东、金山、江苏张家港等6家基层检察院开展企业合规改革第一期试点工作以来。企业合规工作愈发受到各地党委政府和社会各界的高度认可和支持。
近期,国务院国资委印发了“关于做好2022年中央企业违规经营投资责任追究工作的通知(国资厅发监责(2022) 7号)”,提出了中央企业还存在不敢追责、不愿追责、不会追责的“三不”问题,通过责任追究发挥“治已病、防未病”作用还不到位,责任追究队伍的力量配备和业务能力还有待进一步提升的问题。为深入贯彻重要指示批示精神,顺应当前企业合规发展潮流和企业国际化经营的需求,指导中央企业扎实做好2022年违规经营投资责任追究工作,培养具备企业合规经营管理综合能力的复合型人才,着力推动我国企业合规体系建设,提升企业合规水平。经研究,职业经理研究中心联合北京中建科信管理咨询集团有限公司联合开展“企业改革与管理创新培训班(专题班) 企业合规经营与责任追究专业人才培训班”。请各单位积极派员参加。特此通知。
1.合规风险的识别、监控与应对 2.合规审查机制 | |
1.内部控制基础概述 | |
1.风险与风险管理 2.企业风险评估 3.企业风险管理及应用 | |
1.内部审计的本质 2.内部审计对内部控制的评价 | |
1.合规管理体系基本构成 2.合规管理体系的构建 3.合规体系实例样态 | |
1.合规评价的实施与应用 2.合规考核机制与指标设定 3.合规行为的调查与处理 | |
1.合规相关定义与发展趋势 2.企业违规经营投资责任追究 3.企业合规管理领域重点与难点 4.企业综合业务管理合规管理案例分析 | |
1.企业合规管理人才培养 2.企业合规文化建设 |
(4)真实的企业案例教学整个项目的教学过程中,融入了真实的企业案例,突出案例实战教学的特色,可以使大家更好的掌握项目所需要的理论知识和扩展知识,达到学以致用的效果。
会议日程
会议嘉宾
参会指南
2022年10月21日—10月24日 成都市(21日全天报到)
2022年11月04日—11月07日 合肥市(04日全天报到)
2022年11月18日—11月21日 重庆市(18日全天报到)
2022年12月02日—12月05日 武汉市(02日全天报到)
2022年12月16日—12月19日 昆明市(16日全天报到)
2023年01月06日—01月09日 厦门市(06日全天报到)
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